法改正情報 平成19年度向 社労士試験
DAI-X NEWS vol.130 2007年05月号 【改正情報】
今年の社会保険労務士試験に関わる法改正情報を法律別にまとめました。法改正は毎年、試験の出来を左右する部分になっています。今から漏れのないようにしっかりチェックして、知識を最新版に“アップグレード”しておきましょう。
□労働基準法：女性の坑内労働について原則禁止が改められた。
□労働安全衛生法：化学物質等に係る表示及び文書交付制度について、新たに対象に危険物を加えること、絵表示等を表示すべき事項とすることとなった。
□徴収法：石綿健康被害救済法に基づく一般拠出金（1000分の0.05）の申告・納付が労災保険適用事業主の全事業主が対象として行われる。
□健康保険法：主に次の内容の改正が行われた。①一部負担金等の負担割合の見直し、②入院時生活療養費の創設、③特定療養費を保険外併用療養費へ再編、④高額療養費の自己負担限度額の引上げ、⑤出産育児一時金の引上げ、⑥埋葬料の引下げ、⑦出産手当金・傷病手当金の見直し、⑧任意継続被保険者への現金給付の廃止、⑨資格喪失後の出産手当金の廃止、⑩標準報酬月額・標準賞与額の見直し、⑪地域型健康保険組合の設立
□国民年金法：次の事項が改正施行された。①多段階免除制度、②申出による支給停止制度。また、このほか、保険料改定率の改定、経過的な国庫負担割合の引き上げなどがある。
□厚生年金保険法：次の事項が改正施行された。①申出による支給停止制度、②老齢厚生年金の繰下げ、③70歳以上の在職老齢年金、④高齢期の遺族配偶者に対する遺族厚生年金、若齢期の妻に対する遺族厚生年金の見直し、⑤離婚分割
□男女雇用機会均等法：男女双方に対する差別が禁止、禁止される差別が追加、明確化、間接差別の禁止、妊娠・出産等を理由とする不利益取扱いの禁止等について改正された。
□国民健康保険法・老人保健法：給付等について、健康保険法と同様の改正が行われた。
□児童手当法：３歳未満の児童手当が一律1万円とされた。
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